Még mindig nem döntöttek…

Kaphatsz-e GYES-t, ha munkába állsz, vagy vállalhatsz-e munkát, ha GYES-en vagy?

Jelenleg az a helyzet, hogy a gyermek egy éves kora után akár teljes munkaidőben is dolgozhatsz, a 3. év betöltéséig a GYES is jár.

A gyermekgondozási segélyben részesülő személy – ide nem értve a nagyszülőt – kereső tevékenységet

  1. a gyermek egyéves koráig nem folytathat (2004-ben még a gyermek másfél éves koráig nem dolgozhatott a szülő), kivéve a kiskorú szülő gyermekének gyámját;
  2. a gyermek egyéves kora után 2006-tól már időkorlátozás nélkül folytathat (2005. végéig a napi 4 órát meg nem haladó időtartamban vagy, ha a munkavégzés az otthonában történt, időkorlátozás nélkül folytathatott).

A tervezett megszorítások közé tartozna a GYED és GYES lerövidítése, illetve a GYES korlátozása, amennyiben az anyuka állást talál és munkába áll.

Tehát az az anyuka, aki dolgozni kezd, mielőtt a baba betöltené a 3. évet, már nem kapna gyest.

Mi van, ha a GYES lejártáig nem találsz állást?

Éppen ezt a témát vitték az utcára a május 10-i babakocsis tüntetésen.

Kevés a munkahely, a válság miatt egyre több cég mond csődöt. Tehát a GYES rövidülése magában hordozza azt a  veszélyt, hogy a munkanélküliek, ráadásul a munkanélküli nők száma növekszik. A nők egyébként is hátrányokkal indulnak az állásokért.

Ha találsz is munkát, nehéz elhelyezni a  gyermeket, hiszen az ellátó rendszer is hiányos. Kevés a bölcsőde, óvoda, a családi napközik száma is alacsony még.

Időben érdemes gondolkodni, mi számodra, a családod számára a járható út.

Ha állást akarsz keresni, azt tedd célirányosan és hatékonyan! Ebben segíthet az ingyenes e-mail sorozat.

május 13, 2009  Tags: , , , , , ,   Posted in: Ellátások, GYED, GYES, Munkavállalás

Oszd meg, mentsd el! - TurboBookmark.com

Leave a Reply